Unternehmenskultur kann Zufall sein. Mit QET wird sie Teil Ihrer Strategie.
Bewerber, Mitarbeitende, Kunden und Auftraggeber schauen genau hin, wofür Ihr Unternehmen steht. Mit QET zeigen Sie es: mit einer Zahl – dem QET-Index – und einem klaren Plan.
Start mit dem QETcheck: 3 Tage kostenlos für 1 Person · ca. 5 Minuten · in 40 Sprachen
LernenQET Academy
GestaltenQET Active
MessenQET Audit
ZeigenQET-Index
Weicher Faktor. Messbare Wirkung.
Wird Ihr Unternehmen den heutigen Erwartungen gerecht?
Kultur entscheidet, wer bei Ihnen arbeitet, wer bei Ihnen kauft und wer Ihnen Aufträge gibt. Die gute Nachricht: Sie können Ihre Kultur jetzt messen und systematisch an ihr arbeiten.
20 Kriterien je Wert – Qualität, Ethik, Transparenz – dazu das „+1“ Künstliche Intelligenz. Der QET Kompass wird seit 2005 von Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Forschung, Universität und Politik entwickelt.
Zu jedem Kriterium eine Bewertung.Zu jedem Kriterium ein nächster Schritt im Maßnahmenplan.Zu jedem Kriterium ein Mikrokurs in der Masterclass.Zu jedem Kriterium ein Ergebnis für Urkunde und Erkennungszeichen.
T13IKT Informations- und Kommunikationstechnologie
T14Controlling
T15Benchmarking
T16SWOT
T17Mediation
T18Audit
T19Rating
T20Zertifizierung
Das +1QET61Künstliche Intelligenz (KI) – wirkt in alle sieben Managementfelder hinein.
3Masterclass mit Mikrokurs-Beispiel
Zu jedem Kriterium ein Mikrokurs. Zum Beispiel E20 CSR.
CSR Corporate Social Responsibility
„Corporate Social Responsibility“ lässt sich ungefähr mit „gesellschaftliche Verantwortung eines Unternehmens“ übersetzen. Gesellschaftliche Verantwortung beginnt im Unternehmen selbst – bei der Unternehmensleitung, den Mitarbeitenden und dem Umweltbewusstsein.
Direkt in der Software – jederzeit zur Vertiefung.
Der passende Mikrokurs öffnet sich dort, wo er gebraucht wird: beim Ergebnis, bei der Maßnahme – oder jederzeit zum Nachschlagen. Kein eigener Zugang, keine zweite Plattform.
AUSSCHNITT AUS DER SOFTWAREMusterdaten
E20 CSR Corporate Social Responsibility52 / 100
Empfohlener nächster Schritt: Ziele zur gesellschaftlichen Verantwortung für das Jahr festlegen.
Zeigen, worauf Ihre Mitarbeitenden stolz sein werden.
Ab einem QET-Index von 70 erhalten Sie eine Urkunde. Sie zeigt auch, wer bewertet hat: Mitarbeitende, Geschäftspartner, Kunden. Das QET-Erkennungszeichen bringt Ihren Index auf Website, Stellenanzeigen und Angebote.
Anonym? Und der Betriebsrat?Mitarbeitende bewerten anonym. Ein Team-Ergebnis gibt es erst ab 3 Antworten, den Vergleich nach Abteilungen erst ab 5 Antworten je Abteilung – niemand ist erkennbar. Eine gute Grundlage für das Gespräch mit dem Betriebsrat.
Wie lange binde ich mich?Abgerechnet wird jährlich. Über unseren Zahlungsdienstleister Stripe können Teilzahlungen vereinbart werden. Sie kündigen selbst über „Abo verwalten“ – danach läuft Ihr Konto als kostenloser Plan weiter.
QET Kompassab 49 €je Teilnehmer und Monat, mit mehr Teilnehmern günstigerJetzt bestellen →
Ab 1000 TeilnehmernAngebotindividuell für große OrganisationenAngebot anfragen →
In fünf Schritten zu Ihren Unternehmenszielen · zum Aufklappen
Messen1Ist-Zustand bewertenMit Ihren MitarbeitendenDetails ▾
Ermittlung des Kultur-Ist-Zustands – von Anfang an gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden: Bewertung aller Kriterien der Werte Qualität, Ethik und Transparenz aus den wichtigsten Managementfeldern – Führung, Mitarbeitende, Kunden/Produkte/Märkte, Geschäftsprozesse, Finanzen, Unternehmensimage und CSR. Zu jedem Kriterium gibt es einen Mikro-Videokurs der QET Masterclass.
→Messen2Ergebnis sehenGrafik und HandlungsfelderDetails ▾
Grafische Darstellung des Ist-Zustands: QET-Index, Werte für Qualität, Ethik und Transparenz und die Handlungsfelder auf einen Blick.
Maßnahmenplanung mit Ziel, verantwortlicher Person, Termin und Status – unterstützt vom QET-Assistenten und dem passenden Masterclass-Mikrokurs.
→Gestalten4Umsetzen im TeamMitarbeitende, Kunden, PartnerDetails ▾
Maßnahmen gemeinsam umsetzen; Kunden und Partner bewerten mit – Einladung per Liste, Link oder QR-Code. Bei Bedarf mit externen Spezialisten aus dem QET Marketplace.
→Zeigen5Erfolg kontrollierenMonitoring und CockpitDetails ▾
Monitoring und Erfolgskontrolle: das Cockpit für die Geschäftsführung, Wiederholungstest und Vorher-nachher-Vergleich je Kriterium.
Machen Sie mit
Seien Sie dabei.
Gestalten Sie mit uns eine bessere Arbeitswelt – für Ihre Mitarbeitenden, Ihre Kunden und Ihr Unternehmen. Der erste Schritt dauert rund 5 Minuten und kostet nichts.
Quality, Ethics, Transparency.
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